加强宣传文化建设范文

导语：想要提升您的写作水平，创作出令人难忘的文章？我们精心为您整理的5篇加强宣传文化建设范例，将为您的写作提供有力的支持和灵感！

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（一）企业文化的含义及具有的作用

众所周知，企业文化涉及的内容主要包括物质层面、制度层面以及认知层面，落实到实际的工作中，就是该企业的薪资待遇、团队精神、企业风向标、内部环境以及整个企业的核心竞争力一系列的环节。企业文化在企业竞争发展过程中的作用不容小觑，就好比一栋建筑的地基，地基如果不打牢，那么做任何工作都无济于事，企业的文化建设亦是如此。企业文化如果无法突破传统的瓶颈，企业就永远没有发展的新鲜血液，更谈不上发展壮大，只能是可望不可及。

（二）新闻宣传的内容及其意义

对国有企业来讲，新闻宣传工作关系到企业能否实现又好又快发展，也关系到企业的和谐稳定。它是引导广大在岗工作人员的思想动态保持在一个正确的轨道上，和企业的进步形态并驾齐驱，不断提高自身的业务水平和业务素质。抓好新闻宣传工作必须要有领导的支持，员工的认可，因为这是做好各项工作的基础和重要手段，是培育先进企业文化的重要组成部分，

并且对于整个企业的市场形象而言是莫大的一笔财富，新闻宣传效果直接影响着企业的口碑，并且对于企业上上下下来说就像一剂定心针，能够发挥集体的力量，使全体员工力往一处使。

二、新闻宣传对企业文化建设的重要作用

企业的新闻宣传主要由内宣和外宣两部分组成，二者所起的作用有很大的区别。内宣主要是包装企业的部门文化，使企业保持站在时代的前言，把握市场的最新动态，让企业员工看到自己的工作成果，从宏观上把握企业的发展方向，对以后的工作开展充满激情与信心。此外，通过内部宣传，能够发挥标兵的力量，团结全体职工，不断完善和丰富自身的知识素养。就企业的外宣而言，主要起的是一个标志作用，不仅标志着发展动态，更标志着口碑形象，对企业扎实市场地位有着很重要的作用。新闻宣传工作不是企业自身能够决定的，必须依靠党政的直接领导，做好宣传工作，对企业的文化建设来说也就事半功倍了。企业文化最核心的环节就是企业的理念、态度以及发展态势。这些环节贯穿企业的每一步工作中，而新闻宣传就是企业文化的指路明灯，将企业的每一位员工放在同一个文化氛围中，使员工真正将企业当做自己的家庭一样去努力、奋斗。新闻宣传凭借其自身的客观性、形象性以及可观性，在企业员工中间成为了一种喜闻乐见的传播方式。而企业新闻宣传受众的明确定位，也让宣传效果达到最佳的水平。使全体员工突破传统的思维模式，形成良好的企业文化环境。企业良好的新闻宣传可以挖掘职工的潜能，使他们凝聚在一个共同的企业目标上，从而为企业的总体目标和任务以及经营活动服务，起到凝心聚力的作用。职工是企业各项经营管理、生产活动的具体实施者，他们的言行举止决定着企业文化。所以说广大职工是企业文化建设的主体，新闻宣传工作则是企业文化建设的重要载体之一。因为新闻宣传有其独特的传播作用、历史地位以及广泛的群体，因此，在企业的文化建设中已然不可或缺。同时，企业的新闻宣传工作还有一个警示作用，通过对违法乱纪行为的传播公示，能够使员工做到每日三省，不断丰富自身文化素养。

三、发挥新闻宣传对企业文化建设的推动作用的对策

（一）充分利用各种传媒工具，建立和完善企业的传媒网络要进一步做好企业的新闻宣传工作，就要有效利用好各类传媒工具，在利用传统平面媒体的基础之上，结合企业实际建立健全企业传媒网络。新闻宣传的渠道丰富多样，不仅有平面媒体，还有可视媒体，丰富的展现形式能够使企业的每一个角落都充满文化气息，并且能够使员工充分了解企业的发展状况，并以此为基础制定开展下一步工作的策略，极大地减少了企业人力、物力的浪费，自觉地融入到企业团队工作中来。并且通过深入到员工中间，企业能够做好上情下达、下情上达，使员工感受到组织的力量、集体的关爱。

（二）坚持以人为本原则，贴近员工生产生活实际。坚持“三贴近”，按新闻规律办事，是新闻宣传的内在要求。要把企业的发展同员工个人价值实现、员工家庭幸福等因素有机统一起来，把思想性、指导性和可听、可视、可读性结合起来，找准宣传工作的着力点、员工的关注点，多用职工群众喜闻乐见的形式，多报道有实在内容、有新闻价值的事情，真正让新闻宣传工作贴近员工、贴近生产、贴近生活，做活“人”的文章。

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文化是整个社会的思想前言，也是整个社会的引领，但是文化也是扎根于这个社会，特别是文化要受经济基础的影响。任何发展都需要遵循一定的规律，文化宣传同样如此。

宣传文化需要适应市场经济规律、符合宣传文化事业性质和运行特点。对于基层文化队伍方面，要更加灵活务实，创造性的开展人才引进工作，比如要进一步发挥市场在人才资源配置中的作用，探索运用项目聘用制、兼职制等更灵活的引进机制。科学合理选拔人才是基层文化建设的最重要的关口。

一、宣传文化工作人员要积极探索学习本行业规律

认识基层文化宣传的特点，做工作要符合宣传文化工作的特点和规律。基层宣传和非基层宣传既有共同之处，又有很大的不同。基层文化宣传面对的群里要认真分析透彻，我们面对的群里的文化知识水平要分析调查，是面向农文，相对文化水平较低还是面向专业高水平社区，或者是参差不齐的一般社区，这些前期工作必须要落实。俗话说的好，没有调查就没有发言权，或者说不打无准备之仗。这就要求我们在调查上下功夫。当然，调研的形式可以多种多样，我们不要拘泥于挨家挨户走访调查，现在这种社会节奏下，这种方法已经滞后，我们要充分运用互联网时代的特点，运用云和移动时代特点，通过多种手段获得信息，然后通过技术手段得出精准数据，然后以此数据为重要参考开展下一步工作。

基层文化宣传要在宣传方式方法上有所创新，要跟的上时代和群众的步伐。现如今，即使是在农村，大家对传统的宣传方式也已经不太接受或者不太感兴趣，所以还是之前所讲的，要事先搞调研做调查。针对不同群体，或者根据不同年龄群体，可以把宣传工作细化。如果简单搞一刀切，宣传人员倒是简单，不用为此耗费过多精力，但是这样的效果很差，如同现在教育界反复提及的分层次教学，我们基层宣传也要参考此种方法，分层西分类别，可以小规模多次数的举行文化宣传活动。还有，结合目前人人都有的互联网手机，可以利用微信公众号的力量，这样文化宣传的阵地就扩大了。而且这种文化宣传更接地气，也更符合我们基层文化宣传的特点和要求。但是，凡是有利就有弊，利用新媒体或者说自媒体搞基层文化宣传，要注意两个问题：内容上要把好关，既要丰富有趣有料，更要符合主旋律，符合基层文化宣传的要求；再转发方面要慎重，要保证所有内容第一手的核实。

二、要加强基层文化队伍建设

系统要制定科学的人才评作标准，注重以能力和业绩为主要标准来衡量人才。公平竞争使用人才。竞争出人才、竞争出活力。打造载体强队伍，提高宣传文化队伍整体素质。人才在任何领域都是发挥最大的作用。我们基层文化宣传搞得好不好，关键在于我们基层文化宣传人才，所以说加强宣传文化人才的培养是宣传文化人才队伍建设的一项重要内容，提高人才队伍素质推进人才的锻炼成长，适合的时候引进一些高层次人才，这些都有助于人才对建设。当然，我们基层文化宣传系统还要加强对现有宣传文化人才队伍的培训力度，培养自己的高层次人才，提高宣传文化人才队伍的整体素质和能力。要给与基层文化宣传人才外出学习提高或者说充电提高的机会。理论学习当然非常重要，要加强他们的理论水平和层次，要求他们的理论素养紧跟中央和时代步伐。外出学习交流不论对于学习方还是被学习方，都是一次重要的提高的机会。说到具体要求，我们可以简单总如下：

（一）理论教育要跟上。用中国化的最新成果武装宣传文化人才队伍头脑，不断提高他们的理论水平。

（二）适应各地深化文化体制改革，加快文化事业和文化产业发展新需求。

（三）实践和交流。进一步优化宣传文化人才队伍结构，搞好梯度建设，有计划、分层次培养储备中青年后备人才。

（四）加强思想政治建设和文化行政为核心，提高基层文化宣传人员驾驭文化建设应对复杂局面的能力。

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二、加强基层群众文化建设的办法分析

在现代社会，要强化基层群众文化建设，响应当前政策，实现真正的齐抓共管、共建和共享，实现文化软实力的真正效益，将文化建设和基层经济建设共同作为基层建设的规划内容。并逐步建设文化工作制度化和多样化的新格局形式，同时，需要加强文化队伍建设，落实基层文化建设的宣传策略和执行策略，同事要创新培养人才模式，将惠民工程落到实处。具体来说，需要进行以下几个方面的加强：

第一，要加强基层群众文化建设的宣传导向作用当前我国的经济体制转型是顺应时展需要的，也是我国以人为本文化建设的必然趋势，经济的转型促进了精神文化的进行，乡镇以下的农村基层文化相对来说比较贫乏，建立文化站是推动文化建设的重要形式，同时也是引导基层群众加强文化修养的有效形式。加强基层文化建设的导向，需要促进基层文化建设与社会发展的目标相统一，符合科学发展和社会和谐的总体需求。加强乡镇文化的宣传，提高基层群众的思想道德素养和专业知识水平。

第二，要加大基层群众文化建设的投入力度立足于当前文化工作的基本需求，需要进一步加强对乡镇文化的建设投入。鼓励广大群众积极参与各种文化活动，让基层群众在活动参与中实现自我教育和提高，从而建设和谐的文化氛围。加大投入，逐步将基层群众文化建设发展为公益事业，加大投入，缩小城乡差距。优化基层文化建设结构，建设一批具有实用价值的文化设施，改善当前基层文化状况，并利用远程资源平台强化基层服务。

第三，创新基层群众文化建设形势创新文化形势，建立文化载体，从而加强基层群众文化建设。首先要强化节日文化的建设，保护我国民间的传统文化，创造性的开展基层文化活动，从而吸引大量人群参与，改变各种不良陋习。其次要建设文化体系，保障三下乡机制的长效运行，通过持续的大型活动举行，并运用传媒手段将社会主义的文化输送到基层，从而满足日益增长的基层文化需求。最后要创新特色文化建设，形成基层文化品牌，从而保障文化产品的持久生命力。所以说，新时代背景下，加强基层群众文化建设，需要政策的扶持和经济的投入，正确引导基层群众自觉加强自身文化素养。活跃基层群众的精神文化生活，发扬传统文化，同时要善于吸收外来优秀文化，利用现代化的手段，加强文化共享。（本文来自于《大众文艺》杂志。《大众文艺》杂志简介详见。）

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2．加强廉政文化建设是深入开展反腐倡廉工作的有效载体。加强廉政文化建设，有利于营造良好的党风廉政建设和反腐败工作的社会环境、舆论环境和人文环境，有利于营造廉洁从政的文化氛围，有利于构筑党员干部牢固的思想道德防线，推动党风廉政建设的深入开展，实现党风和社会风气的进一步好转。

二、廉政文化建设的主要任务

（一）创新教育形式，建立和完善“大宣教”格局。突出重点教育对象和内容，增加廉政文化的含量，不断创新载体，改进教育方法，深化教育效果。在领导干部中深入开展勤政廉政教育，提高党员领导干部精神境界、价值观念、道德修养、敬业精神、人格品德、廉洁操守；将廉政教育纳入组织、宣传、党（职）校、工会、团委等部门的各项教育活动中，以报告会、知识测试、电化教育、读书思廉等形式有重点地解决党员干部思想存在的问题；树立一批廉政典型，以身边的先进人物和先进事迹教育引导广大党员干部；组织广大党员干部观看典型违纪违法案件的警示教育片。通过教育，使廉政成为党员领导干部的道德修养、自觉行动和生活方式。

（二）拓展宣传阵地，营造廉政文化氛围。

1．充分利用广播、电视等宣传媒体覆盖面广、职工关注程度高的优势，开设廉政教育专栏、增播反腐题材影视，在电视上播出反腐题材的电视剧和文艺节目，充分展示党和国家惩治腐败的决心以及党员干部积极向上的精神风尚；

2．巩固和扩大姚桥网站，增加信息量，及时更换内容，办好《姚桥纪检》、《廉政寄语》、《典型案例》等栏目，加大廉政文化网络宣传力度。

3．定期召开中层干部会、开办党员干部培训班、座谈会、交流会，对党员干部进行勤政廉政教育，广泛吸取职工对党风廉政建设的意见和建议，增强纪检监察人员与干部职工的信息沟通。

4．进一步利用报刊、橱窗等阵地，加强党风廉政建设进展、成效、经验和先进典型的报道，讨论党风廉政建设和反腐败建设斗争中的热点、难点问题，增强反腐败宣传的声势和效果。

5．突出环境宣传和环境标识，构建廉政文化视觉识别系统。征集廉政格言、警句，在醒目场所张贴、布置，营造浓厚的廉政舆论氛围。

6．紧密结合企业文化、校园文化、家庭文化建设，使廉政文化进科队、进校园、进家庭，从对党员干部的理想信念教育，对职工的职业道德教育入手，对公民的社会公德、家庭美德和未成年人的思想道德教育入手，以宣誓、演讲、征文、辩论、书画展、广场文艺演出、公益广告，开设廉政教育课程等丰富多彩的形式，增强廉政文化的亲和力、渗透力和感染力，使清廉之风吹进我矿的每个角落。

三、廉政文化建设工作目标

廉洁自律，勤政自勉。

四、廉政文化建设形象进度

1．二季度宣传发动，使每一个领导干部充分认识加强廉政文化建设的重要意义。

2．三季度在人财物管理部门进行试点。

3．四季度进行年度推进廉政文化建设阶段性小结。

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1引言

自“十三五”以来，我国城市建设对外语文化建设给予了高度重视，通过搭建良好的外语环境，吸引外资入住，加强国际交流合作。特别是在“互联网+”的发展规划下，我国经济市场的开放程度不断提升，地域限制被逐渐打破。只有不断优化外语环境、加强外语文化建设，才能为城市发展注入新的活力。

2城市外语文化建设现状

对于城市建设发展而言，文化是一种软实力的象征，同时也会影响社会整体的精神形态，关系着城市形象的塑造。除了本土文化建设外，外语文化建设也是城市文化建设的重点工作内容，积极发展外语文化，是当前城市建设发展面临的重要使命。目前国内许多大中型城市都制定了面向国际的城市发展规划，从政治、经济、文化等各个方面着手，加强国际联系，建设现代化、国家化城市。在此过程中，外语文化环境是外语交流的重要载体，外语文化传播的深度和广度，会对国际交流活动产生直接影响。在“引进来”和“走出去”的双向发展要求下，国内城市在参与国际交流活动的过程中，既要通过引进先进技术、优质资源，加快城市经济发展，又要通过文化输出，让更多的国家认识发展中的中国。只有将外语文化顺利融入到我国城市文化体系结构中，才能满足现阶段城市发展的建设需求。古语有言：“栽下梧桐树，自有凤凰来。”通过加强城市外语文化建设，营造良好的城市软环境，可以帮助国内城市争取到更多的发展机会，有利于提升区域经济竞争力。但是客观而言，许多城市在外语文化建设方面仍处于初步探索阶段，缺乏完善的制度体系作为指导，资源整合能力也有所不足。因此，有必要从城市外语文化建设现状出发，对其建设发展策略不断作出调整和优化[1]。

3城市外语文化建设工作的具体实施措施

3.1制定统一的管理制度

城市外语文化建设是一项长期性的工作，涉及各个行业领域，需要社会公众形成统一的认识，有意识地营造良好的外语文化环境，才能不断优化其工作成果。因此，为了顺利实现每个阶段的外语文化建设目标，应由地方政府统一制定管理制度，针对外语文化建设中面临的问题，对具体建设任务及责任进行细化分解，为实际工作的开展提供依据。比如青岛是一座开放化程度较高的沿海城市，在参与国际交流合作的过程中，青岛非常重视外语文化建设。通过以学校教育体系为基础，搭建外语文化传播途径，大力培养优秀外语人才。借助于渗透在各个行业领域的优秀外语人才，加强对外交流合作，营造良好的外语文化氛围。在社会公共设施建设方面，青岛市各大道路、街道以及旅游景点，随处可见外语标识，包括政府机构、医疗机构、金融机构、商业机构等在内的城市主要运行机构，都有完善的双语服务体系。这与青岛市在外语文化建设中制定的统一管理制度有密切关系。通过制定统一的发展目标、详细的发展规划，并由专门机构负责组织落实，可以使外语文化建设工作有序推进。此外，青岛市还在国际化城市建设的分类奖项中，对外语文化建设突出贡献者进行表彰，极大地调动了各行各业人士及组织团体参与外语文化建设的积极性[2]。

3.2整合城市外语资源

在城市外语文化建设过程中，外语资源整合工作占有重要地位。从目前国内已有的建设经验来看，主要将外语类高校、研究机构以及公共图书馆作为外语资源的整合中心，向社会各界人士提供外语学习服务。比如北京、上海、深圳等国际化城市，都设置有专门的外语文化教育和研究机构，其中配置有多名不同外语系的专家教授，从事外语文化研究和宣传工作，是城市外语文化建设的中坚力量。但是客观而言，在“互联网+”环境下，传统的外语资源整合形式已经无法满足人们的资源获取需求。在互联网、智能手机的高度普及下，越来越多的人习惯通过网络获取资源，利用智能手机随时随地进行“充能”。因此，在城市外语资源整合过程中，应更多地关注网络资源的整合。应在原有载体的基础上，根据网络传播规律，采取去中心化的整合与传播方式，让所有公众都能够参与到外语资源的建设过程中，并在同一的网络平台下，实现资源高度共享，营造良好的网络化外语文化环境。同时，应改变以往外语资源整合仅为精英教育服务的现象，将其作为一项公共资源，引导市民从兴趣出发，了解更多的外语文化，并利用网络为其资源获取提供方便。在此情况下，能够最大化地发挥外语资源整合的作用价值，为城市外语文化建设提供有力支持[3]。

3.3加大政府干预力度

政府干预对于城市外语文化建设的影响体现在多个方面，也可以采取多种不同的干预措施。除了制定相关政策规划外，政府机构本身可以作为一个主体，参与到城市外语文化建设过程中。比如通过发挥政府官方机构语言委员会的作用，对公众外语学习活动进行干预，引导公众提升对外语学习的重视。再比如，政府可以联合基层组织单位，并与新闻媒体合作，加强相关政策规划的宣传工作，让外语文化建设要求得到广泛认识。在对基层组织单位进行指导时，可以通过推行“行业100句常用语”，发挥专业英语测评机构的作用，促进基层组织单位整体外语水平的提高。还可以通过完善内部考核的方式，将外语交际能力作为影响岗位技能的因素，列入到岗位考核范围之内，与员工绩效评价及绩效奖金挂钩，激发起外语学习动力。在与新闻媒体合作的过程中，则主要通过宣传有关外语文化建设的理念、方法，进一步扩大政府干预范围，为各行各业的外语文化建设提供指导。通过不断加大政府干预力度，让外语文化建设及外语学习形成一种风气，从而不断优化外语文化建设工作成效。

3.4优化监督管理机制

为确保外语文化建设规划的有效落实，在城市外语文化建设过程中，还需要建立完善的监督管理机制。从国内城市外语文化建设情况来看，北京和上海等城市在全国内处于前列，早在2002年开始，北京市就将外语文化建设纳入到城市法规中，并制定了专门的《市民讲外语活动总体规划》。在其落实过程中，则通过发挥政府的主导和监督作用，详细制定行动计划，由专门的机构负责监督计划落实情况。还有深圳开展的“百万市民讲外语”活动和海南开展的“旅游英语100句”学习活动等，在其实施过程中，通过及时采集相关数据，掌握计划落实情况，使公众外语整体水平得到明显提升。通过借鉴这些先进的工作经验，构建完整的监督管理机制，可以对城市外语文化建设工作进行优化。具体可以将外语文化研究机构以及政府有关部门作为监管中心，利用大数据技术动态采集相关数据，并与计划中的指标进行对比，根据实际工作情况采取相应的调整措施。此外还可以结合地方实际情况，包括外语文化建设基础、资源条件等，判断建设规划的可实施性，不断提高外语文化建设工作的系统化程度。

3.5拓宽宣传推广路径

在城市外语文化建设过程中，需要通过拓宽宣传推广路径，使其得到更大范围的覆盖。以往在外语文化宣传方面，主要以不同外语语种的期刊杂志为主，但是外语杂志在我国学术期刊杂志中的占比仍然较少，约为5%左右，而且其载体形式较为落后，不利于扩大宣传范围。在融媒体时代下，应将期刊杂志、电视广播、网络新媒体等宣传路径结合起来，让外语文化得到多途径的传播。比如淮安在外语文化宣传推广工作中，通过基于网络搭建畅通的互动平台，让社会公众可以广泛参与到外语学习与讨论过程中。在内容输出方面，淮安市还将外语文化宣传与本市地标文化建设结合起来。通过构建三位一体的双语宣传方式，不断扩大外语文化宣传空间。此外，淮安市还采取实体宣传与网络宣传相结合的方法，将公共场所标识作为宣传窗口，配合网络宣传活动的开展，实现外语文化全面渗透，取得了较好的宣传推广效果。

3.6营造良好的社会氛围